الخميس
11 جمادى الآخرة 1446 هـ
12 ديسمبر 2024
عين المواطن عدد اليوم
بحث
بحث متقدم

مقالات الكاتب محمد إبراهيم الحسيني
1 - 7 من 7 نتائج
محمد إبراهيم الحسيني
لعبة الظلال
في مدينة مزدحمة تعجّ بالحركة والطموح، كانت شركة تبدو وكأنها حصن منيع للإبداع والابتكار. ومع ذلك، خلف جدرانها الزجاجية كانت تجري لعبة غامضة، أشبه برقصة بين الظل والنور. قاد هذه اللعبة ثلاثة أشخاص: بدر، المدير التنفيذي الحكيم والمحنك، عادل، مدير ...
محمد إبراهيم الحسيني
كافئ الأداء وليس النتيجة
كان السيد بدر قد بدأ حياته الوظيفية للتو في إحدى شركات الإعلانات والتسويق، حيث كان محبوبًا من جميع الموظفين لدرجة كبيرة، وكانت الشركة حينها في طور التحضير للدخول في مناقصة كبيرة، وكان الإجراء السائد أن التحضير للمناقصات يتم من قبل ...
محمد إبراهيم الحسيني
البيروقراطية لا تهزم المدير
كان الرئيس الأمريكي يرى خلال عبوره بالهليكوبتر من البيت الأبيض إلى المطار عددًا من المباني القبيحة التي أقامتها وزارة الدفاع خلال الحرب العالمية الأولى كمبان مؤقتة، وانتهت الحرب ولم تهدم تلك المباني، بل استمرت حتى تولي نيكسون الرئاسة رغم بشاعتها ...
محمد إبراهيم الحسيني
حماية المدير الجديد من نفسه
قام «توم» كغيره من حديثي العهد في الإدارة بأعمال رائعة، وذلك من خلال إسهاماته الفردية في الشركة، حيث كان إنسانا ذكيا، وواثقا من نفسه، وحاذقا، وواسع الحيلة، ويمتلك مهارات قيادية وإشرافية، وقد أحبه الجميع، من عملاء ورؤساء وزملاء في العمل، ...
محمد إبراهيم الحسيني
رجل الشرطة وإدارة التغيير
في عام 1994 تم تعيين ويليام برايتون مفوضاً جديداً لشرطة مدينة نيويورك، والتي عُرف عنها أنها من أصعب الإدارات في ذلك الوقت، فقد كان الصراع على أشده فيما يتعلق بالتمويل والحوافز، حيث كانت ميزانية الدائرة تبلغ 2 مليار دولار، وعدد ...
محمد إبراهيم الحسيني
أزمة القيادة الإدارية
كتب إليه ابنه متسائلًا: لماذا أنت ذاهب إلى بنما يا أبي؟ عن ماذا تبحث هناك؟ هل تبحث عن المال؟.. عندك ما يكفيك ويكفينا، لقد حققت نجاحًا تاريخيًّا في قناة السويس.. لقد بلغت القمة يا أبي، حتى غدوت أشهر فرنسي في ...
محمد إبراهيم الحسيني
الحوكمة ومقاومة التغيير
تقول الحكاية: «في صباح يوم من أيام الشتاء الباردة ذهب مدير الموارد البشرية في إحدى الشركات إلى المدير العام ليعرض عليه سياسة الموارد البشرية فقال:(انتهينا من عمل السياسة وبانتظار موافقتك عليها)، فكان رد المدير:ولماذا نحتاج إلى سياسات وإجراءات أرسل لي ...